Flere psykisk syke i jobb

-Jobbmestrende oppfølging» har fungert som en forsøksordning i Oslo og Østfold, sier Erik Oftedal, direktør for arbeid og aktivitet i NAV til HMS Magasinet (Bilde:www.nav.no). I hovedstaden har tilbudet gått til schizofrene og andre med alvorlige psykiske lidelser. Østfold har satset på å følge opp personer med angst og depresjoner. Ved utløpet av 2007 hadde 134 personer fått oppfølging og hjelp til å mestre jobben.

– Vår erfaring er at mange med psykiske lidelser ikke får den hjelpen de trenger når de har behov for det, og derfor lettere faller ut av arbeidslivet. Behandlere har heller ikke alltid tilstrekkelig fokus på å få pasienter til å stå i jobb. I forsøket med jobbmestrende oppfølging får psykisk syke hjelp til å mestre symptomene, hverdagen og jobben,

Ifølge Oftedal har forsøket i Oslo vist at også alvorlig psykisk syke kan jobbe hvis forholdene blir tilrettelagt og de får litt oppfølging. Erfaringen er at det ofte ikke skal så mye til for å få det til å fungere. Ansatte og ledere i bedrifter som har hatt deltakere i forsøket har fått økt kunnskap om psykiatri, og redskaper til å håndtere psykisk sykdom. Dette er med på å åpne arbeidslivet for psykisk syke, mener Oftedal.

Med utvidelsen av ordningen vil ytterligere 700 personer med lettere psykiske lidelser få mulighet til å benytte seg av «Jobbmestrende oppfølging». Tiltaket skal tilbys i Oslo, Akershus, Sør-Trøndelag, Hordaland, Troms, Møre og Romsdal og Østfold.